1. Quản lý, điều hành công việc của nhân viên trong bộ phận HCNS.

2. Phân chia nhiệm vụ, công việc cho các thành viên trong phòng và đánh giá mức độ hoàn thành công việc theo tiêu chí đã đề ra.

3. Tham mưu cho Ban giám đốc trong việc quản lý nhân sự tại Công ty, công tác tuyển dụng, quy chế trả lương/ thưởng, chính sách đãi ngộ.

4. Làm việc với các cơ quan Nhà nước và khách hàng về các vấn đề liên quan đến lĩnh vực hành chính nhân sự.

1.  Am hiểu về Luật lao động.

2. Tốt nghiệp từ các ngành về Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nhân sự hoặc các lĩnh vực liên quan.

3. Có kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị nhân lực hoặc hành chính nhân sự.

1. Hỗ trợ cơm trưa.

2. Thưởng hiệu quả công việc, thâm niên, cuối năm,...

3. Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT,…theo quy định của pháp luật lao động Việt Nam.

Ứng viên vui lòng nộp CV về địa chỉ mail: tramdnk@nhathung.vn

Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại Phòng Bảo vệ của Công ty