- Thực hiện công tác sản xuất theo phân công, tuân thủ nội quy lao động.

- Tuân thủ quy trình sản xuất, sản xuất sản phẩm có chất lượng và giá thành hợp lý. Báo cáo cho Tổ trưởng khi phát hiện những bất thường trong quá trình sản xuất.

- Tuân thủ quy trình về sử dụng thiết bị, bảo quản, vệ sinh thiết bị được giao sản xuất luôn duy trì sản xuất bình thường.

- Thực hiện bàn giao ca sản xuất theo đúng quy định.

- Thực hiện tiết kiệm nguyên vật liệu, vật tư.

- Học tập để nâng cao tay nghề và năng suất lao động.

- Đảm bảo thực hiện công tác an toàn lao động và PCCC.

- Không yêu cầu bằng cấp.

- Không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ được đào tạo trước khi nhận việc.

- Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Chế độ phép năm, nghỉ Lễ Tết theo quy định của pháp luật.
- Các chế độ khác dành riêng cho CBCNV theo quy định của Công ty.

- Đơn xin việc;

- Sơ yếu lý lịch công chứng;

- Sổ hộ khẩu công chứng;

- CMND/CCCD công chứng;

- Giấy khám sức khỏe không quá 06 tháng;

- CV nêu rõ kinh nghiệm làm việc;

- Bằng cấp liên quan nếu có (công chứng).

Ứng viên có thể bổ sung hồ sơ công chứng sau khi có kết quả đậu vào vị trí ứng tuyển.